转贴:
作者----刘江平
作为在企业做了十年来的我,当特殊时候来时,我们应该如何做呢?特别是企业不景气时.我把我的经历给大家分享下:
我在这之前的是一家做商业照明电器的公司,我在这一行做了十年了.主要是攻国内中高档的品牌市场,叫世代照明工厂.工厂不大,500-700人吧.希望我的经验能帮助得上还在工厂做经理人的朋友.
1:作为职员,首先要端正态度.在这个冬天已经开始的时候,任何时候,要记得,态度第一.要有一种这个态度,我记得我在2002年记下一句话:河北地产企业家杨卓舒的一句话:任何时候,我把我的工作公司看为我自己的公司与我爹妈的公司,当成我是公司的股东,只要做到这一点,就不怕你不晋升!”
我在这样多年里,一直记得这句话,在任何时候,我这样做的.我也成为工厂最为年青全国销售经理与工厂历史上最年青的厂长.也达到我人生职业生涯的顶峰.这是第一个态度.发生任何事情时,你用这个心态来判断你应该如何办?
比如,发生品质问题,你是否对客户认真处理,你问一下自己,如果是自己的公司,你会如何办?
比如在五点半了,你要回家了,可是一个货物没有发走,是客户一定要的,你要发吗?你要等货运公司来吗?这个时候,我在思考,要不要发?你也用这个态度考量就OK了.在任何时候,用这样的思维,你来做事,不可能我们不达到职业顶峰的.
2:过冬了,可能一些部门因为工厂的战略,人员减少了.剩下是你一人与几人在一个部门.这个时候,你要如何办?
你要顶上来,要让上级信得过你,并且要一人顶几人做事.不要与上司讲条件,上司看在眼里,急在心里的.事情一定是做了后,薪水待遇一定会给你加上的.当然不一定是在冬天,也可能平时公司战略调整也有这样的事.有些朋友就在这时,发公主脾气,不动,不吃,等.这样是不会对自己有好处的.其实这也是工厂内部加薪的最好的方式,也是自身能力提升的表现.
3:作为经理人,可能我们是公司调整出局的一个部门,我们出局了如何办?
这个时候,我建议,调整出不一定是坏事,我们可以二方面来思考,从积极地思考.可能压力逼着你更加努力,学习更多的知识,让你可能更多的人生经历.也可以反思为什么你没有被公司留下来.反省.总结人生.
4:如果,因为这个冬天,作为普通职员我们被放假了如何办?
可能有些朋友,特别是广东的,可能会打牌渡过时间呀,可能玩呀,可能赌呀,我建议,既然休息了,既然放假了.我们可以选择:
A:认真学习,反省,作一份新的人生职业规划.
B:可以学习选择电子商务创业.认真学习阿里网,与淘宝网上创业.
C:一定要学习,加入一些补习培训中心,学我们要的技能.因为拥有核心技能的人是不可能没工作的.学什么?有好多成人训练机构与书呀.比如,学习口才,学习销售,学习电脑,学习会计等等.
